Esta sección contiene información sobre la demografía de los ayudantes y las iniciativas departamentales relacionadas con las prácticas policiales equitativas, proporcionada por el Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles.
Este de Los Ángeles, California, 2025
CONTEXTO DEPARTAMENTAL
Los resultados deben interpretarse en el contexto de la demografía de los residentes locales, la demografía de los agentes jurados y el trabajo del departamento en favor de la igualdad étnico-étnico-racial.
- 1. DATOS DEMOGRÁFICOS DE LOS RESIDENTES
- 2. DEMOGRAFÍA DE LOS AGENTES POLICIALES
- 3. ACERCA DE ESTA EVALUACIÓN
- 4. RESUMEN DE LAS PRINCIPALES INICIATIVAS DEL DEPARTAMENTO
- 5. RESUMEN DEL DEPARTAMENTO SOBRE SUS INICIATIVAS EN MATERIA DE IGUALDAD ÉTNICO-étnico-racial
- 6. RESUMEN DEL DEPARTAMENTO SOBRE SUS INICIATIVAS DE ACERCAMIENTO A LA COMUNIDAD
- 7. REDISEÑO DE LA SEGURIDAD PÚBLICA EN EL ESTE DE LOS ÁNGELES
DATOS DEMOGRÁFICOS DE LOS RESIDENTES
Los agentes de la comisaría de East LA del Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD) no patrullan determinadas zonas del condado que están a cargo de otras comisarías del LASD. Por lo tanto, este análisis solo incluye datos demográficos de los residentes de las zonas del condado de Los Ángeles que se encuentran dentro de la jurisdiction la comisaría de East LA.
La población residente incluida en esta evaluación es un 95 % de origen latino, un 1,9 % de raza blanca, un 1,2 % de origen asiático, un 0,5 % de raza negra, un 0,4 % de grupos raciales múltiples, un 0,3 % de otros orígenes, un 0,2 % de indígenas y menos del 0,05 % de nativos de Hawái o de las islas del Pacífico. La población total del área de patrulla de la comisaría del Este de Los Ángeles es de 175 597 habitantes.
Los agentes de la comisaría del Este de Los Ángeles patrullan una zona que abarca varias localidades y áreas no incorporadas, y los límites de esta zona de patrulla no coinciden exactamente con los de los distritos censales. Por lo tanto, la Oficina del Censo no disponía de datos demográficos sobre los residentes de la zona de patrulla de la comisaría, por lo que en esta evaluación se utilizan los datos demográficos sobre los residentes facilitados por el Departamento de Servicios Internos del condado de Los Ángeles.
SOBRE ESTA EVALUACIÓN
La comisaría de East LA del Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD)se ha unido a la National Justice Database en enero de 2023. La comisaría del este de Los Ángeles del LASD compartió datos con el CPE con el fin de recibir análisis destinados a respaldar la colaboración entre la comunidad y las fuerzas del orden en iniciativas basadas en datos para promover resultados equitativos en materia de policía y seguridad pública. Esta evaluación analiza el uso de la fuerza, las paradas de vehículos, las paradas de peatones y los datos sobre llamadas de servicio y actividades iniciadas por los agentes entre 2019 y 2023.
RESUMEN DE LAS PRINCIPALES INICIATIVAS DEL DEPARTAMENTO
La comisaría del Este de Los Ángeles del Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD)ha actualizadorecientemente sus políticas sobre el uso de la fuerza, las detenciones de vehículos y peatones, la discriminación racial y la recopilación de datos. Además, la comisaría del Este de Los Ángeles del LASDha puesto en marcha nuevos programas de formación y de reducción del uso de la fuerza. La comisaría del Este de Los Ángeles del LASDtambién ha implementado políticas para derivar determinados tipos de llamadas a equipos alternativos o de respuesta conjunta.
RESUMEN DEL DEPARTAMENTO SOBRE SUS INICIATIVAS EN MATERIA DE IGUALDAD ÉTNICO-RACIAL
Control de vehículos y peatones
De conformidad con la RIPA, las comisarías del Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD) mantienen registros detallados de todas las detenciones. El Departamento actualiza sus procedimientos de acuerdo con los cambios legislativos y mantiene un panel de control público con todos los datos sobre las detenciones en los datos abiertos del condado de Los Ángeles. En el informe semestral de diciembre de 2024, el equipo concluyó que el Departamento cumple con las disposiciones del Acuerdo de Conciliación relativas a la realización de controles solo cuando existe una sospecha razonable.
Uso de la Fuerza
Las nuevas políticas sobre el uso de la fuerza, publicadas en 2024 y aplicadas en 2025, establecen que las comisarías «solo podrán emplear el nivel de fuerza que sea objetivamente razonable, proporcionado y que parezca razonablemente necesario». Estas actualizaciones incluyen un nuevo protocolo para el uso de pistolas Taser, golpes y medidas de inmovilización, así como requisitos para la investigación de los tiroteos por parte de las fuerzas del orden contra cualquier persona desarmada. Puede consultar el texto completo de la política de uso de la fuerza de la comisaría aquí.
Recopilación de datos y control de calidad
A partir de 2022, las comisarías del Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD) están obligadas a utilizar el Sistema Automatizado de Notificación de Contactos del Sheriff para registrar la mayoría de las interacciones públicas con los agentes. Todos los informes son revisados por los supervisores antes de su archivo y se ponen a disposición del público. Estos registros se cotejan con el sistema informático de despacho del Departamento para detectar posibles discrepancias u omisiones. La dirección del Departamento también utiliza paneles de datos para identificar tendencias en la actividad individual de los agentes.
Formación
Todos los agentes deben asistir a cursos de formación sobre discriminación racial cada cinco años, así como a cursos de «liderazgo basado en el respeto» y «desarrollo del liderazgo» al menos una vez. Las unidades también tienen la oportunidad de realizar cursos opcionales sobre ética en la policía de proximidad, policía constitucional y policía sin prejuicios.
El Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD) contrató a expertos en formación para evaluar sus programas de formación, lo que dio lugar a la creación del modelo «Respond, Observe, Assess, React» (ROAR). El modelo ROAR es el modelo propio del Departamento para la desescalada y la estabilización de crisis, diseñado para ayudar a los agentes a identificar situaciones de crisis y a poner en práctica planes que den prioridad a la comunicación, la empatía y la amabilidad como estrategias tácticas de desescalada y gestión de riesgos. Para obtener más información sobre ROAR, aquí.
Además, el Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (LASD) ha puesto en marcha nuevas herramientas pedagógicas desde 2024 con el fin de distribuir y supervisar mejor las formaciones y recabar la opinión de la comunidad.
Programas para promover la equidad o la confianza de la comunidad
Desde 2023, la Iniciativa contra el Racismo, por la Diversidad y la Inclusión (ARDI) del condado de Los Ángeles colabora con el Departamento del Sheriff del condado de Los Ángeles (LASD) para hacer frente al racismo sistémico, mejorar la competencia cultural y promover prácticas equitativas en materia de seguridad pública. Entre los aspectos clave de esta colaboración se incluyen: formación y prevención contra el odio, diálogo y participación de la comunidad (en colaboración con el Servicio de Relaciones Comunitarias del Departamento de Justicia de los Estados Unidos), políticas y supervisión centradas en la equidad, y reuniones periódicas de diálogo con la comunidad.
El Departamento de Policía de Los Ángeles (LASD) también está actualizando actualmente sus programas de respuesta a emergencias de salud mental con el fin de derivar mejor las llamadas relacionadas con crisis de salud mental a profesionales cualificados que no pertenezcan al cuerpo policial.
RESUMEN DEL DEPARTAMENTO SOBRE SUS INICIATIVAS DE ACERCAMIENTO A LA COMUNIDAD
Todas las comisarías del LASD cuentan ahora con un Comité Asesor Comunitario que se reúne periódicamente. Los jefes de comisaría colaboran con la comunidad para informar sobre la labor policial del Departamento y recabar las opiniones de los ciudadanos. Muchas de las políticas del Departamento se debaten con la Comisión de Supervisión Civil (COC) del LASD, que celebra reuniones públicas mensuales. La COC también organiza periódicamente reuniones comunitarias ad hoc sobre temas de interés para la Comisión. El Departamento emite ocasionalmente comunicados de prensa relacionados con políticas de especial interés público. El Departamento utiliza las redes sociales, sesiones informativas públicas y actualiza constantemente su sitio web para informar a la comunidad sobre los cambios en las políticas y los nuevos programas.
Además, el Departamento presta sus servicios a los ayuntamientos locales. Los jefes de las comisarías de la zona exponen diversos asuntos, entre ellos las políticas específicas de cada comisaría, en las sesiones del ayuntamiento y en otras reuniones públicas que se celebran en cada ciudad.
REDISEÑO DE LA SEGURIDAD PÚBLICA EN EL ESTE DE LOS ÁNGELES
El Departamento ha impartido una formación exhaustiva a los agentes y operadores para que desvíen determinadas llamadas a equipos de respuesta no armados o alternativos, entre los que se incluyen el Equipo de Evaluación Mental del LASD, el Equipo de Servicios de Asistencia a Personas sin Hogar y el Equipo de Evaluación Mental de Veteranos. En resumen, el LASD ha creado un sistema de respuesta de varios niveles que redirige las llamadas no violentas, relacionadas con la salud mental, los veteranos y las personas sin hogar a equipos de respuesta conjunta desarmados o con equipamiento mixto, combinando la formación especializada con modelos colaborativos para adaptar mejor el tipo de respuesta a las necesidades de la comunidad.
El Departamento colabora con la Oficina de Prevención de la Violencia del Condado de Los Ángeles (OVP) para impulsar un enfoque colaborativo y centrado en la comunidad destinado a reducir la violencia. A través de esta colaboración, el Departamento aporta datos de primera línea y conocimientos operativos a la labor de la OVP en el seguimiento de los incidentes violentos y la identificación de sus causas fundamentales. Juntos, coordinan sesiones públicas de escucha, actividades de divulgación comunitaria y la participación de las partes interesadas para fundamentar las estrategias de prevención de la violencia.
El Departamento también respalda iniciativas impulsadas por la OVP, como las campañas de seguridad en el uso de armas, aportando apoyo logístico y aumentando la visibilidad en la comunidad. A cambio, la OVP dota al Departamento de marcos de prevención basados en la salud pública, formación y herramientas para reforzar la reducción de daños y la confianza de la comunidad. Esta colaboración refleja un compromiso compartido por armonizar la labor policial con iniciativas de prevención de la violencia integrales, basadas en datos y equitativas en todo el condado de Los Ángeles.